看板制作の将来性 — AIに奪われる業務・残る業務
最終更新: 2026/03/24
スプレーガンで塗装から仕上げ磨きまで一気通貫で行う職人的タスクと、微細な欠陥検査が融合した職種です。塗料の配合から乾燥後の検品まで、経験値が直結します。色彩感覚や環境条件への即座の対応は、AIが介入できない領域です。
看板制作とは
街頭に設置される立て看板からビルの屋上に設置される大型の看板等、様々な種類の看板を制作する。
この職種のAI浸透度は0%。 43件の業務のうち0件でAIが活用され、43件は人間が中心です。 対面対応や必須資格・免許などAIには代替できない要素も多く、 将来性の高い職種です。
なるには
入職にあたって、特に学歴や資格は必要とされないが、新規学卒の場合には、美術系の大学や専門学校などでデザインを学んでから入職することが多い。コンピュータ化が進んでおり、パソコンを使用したデザイン制作技術が求められている。また、大学や専門学校などで工学や建築を勉強して、構造の設計に携わることもある。中途採用では、経験者が優遇されることが多い。職業訓練校で技術を身につけることもできる。 必要な資格は特にないが、ネオンサインの看板等は、「電気工事士」の資格を取得していなければ、業務に従事できない場合もある。 関連資格としては、厚生労働省が定める技能検定の「広告美術仕上げ技能士」がある。 また、業界団体が認定する「屋外広告士」がある。これらの資格を取得することが屋外広告物の管理者や安全点検担当者になるための要件になっていることも多い。 小さな事業所では、一人の人が最初から最後まで一貫して制作にあたることも多く、経験を積んで独立することもある。 手先の器用さやデザインのセンスが求められる。広告を取り付ける際には、景観への配慮ができる知識や都道府県の条例の知識も必要となる。
AI時代に伸ばすべきポイント
- 塗料やインク、ラッカーをスプレーガン等で塗装し表面を保護・装飾する・加工品の仕上げ面が仕様に適合するか検査し、欠陥箇所を修正するを極める — AIでは代替できない領域
- 道具、機器、設備の選択・傾聴力の重要性が今後さらに高まる
業務ごとのAI浸透度
看板制作の業務を、情報処理面でのAI浸透度で分類しました。身体作業や対面業務の実行は含みません。
人間が担っている業務
この分析の見方
各業務のAI浸透度はAnthropic Economic Indexの実測データに基づきます。
※ AI浸透度は業務の情報処理・判断面への浸透を測定しています。身体作業や対面対応など物理的な実行はAIでは代替できないため、浸透度が高くても人間の作業が不要になるわけではありません。
- AIが担う業務
- 情報処理面でAIが50%以上浸透している業務。ただし身体作業を伴う場合、実行は引き続き人間が担います。
- 人間が担っている業務
- AI浸透度が50%未満の業務。対面対応・信頼関係・判断力など人間ならではの強みが求められるか、AI技術がまだ追いついていない領域です。
カラーバーは業務ごとの「AIの使われ方」を示します:
- AI直接指示(赤系)
- AIに直接タスクを指示する自動化的な利用。この割合が高いほど、AIが主導的に業務を行っています。
- やり取り改善(青系)
- 人間とAIが対話しながら成果を改善していく協働型の利用。
- フィードバック(紫系)
- AIの出力に対して人間がフィードバックを返す利用パターン。
- 学習(緑系)
- AIを通じて知識やスキルを習得する目的の利用。
- 検証(黄系)
- AIの出力を人間が確認・検証する利用。
なぜAIが入り込めないのか
AIの浸透を阻む「人間の強み」
100%の業務がAIに浸透していない理由は、以下の人間ならではの要素です。
ある程度求められる対面でのやりとりが求められる仕事
この仕事では他者とのかかわり、対面での議論といった場面があり、AIだけでは対応が難しい領域です。
求められる力: 傾聴力、説明力
具体的な業務: 「工事について近隣住民に説明する。」
電気工事士、広告美術仕上げ技能士、屋外広告士など、法令で定められた資格・免許が必要
実務経験を通じて身につく知識が活きる
この仕事の原動力: 達成感、自律性
AIが追いつきつつある領域
ただし以下の領域は、今後のAI進化でギャップが縮まる可能性があります。
正解のない状況での判断力が求められる
この仕事では意思決定の自由、優先順位や目標の自己設定といった場面があり、AIだけでは対応が難しい領域です。
業界で変わるAIの影響
同じ看板制作でも、働く業界によってAIの影響度は異なります。デジタル化が進んだ業界ほど、AIとの接点が多くなります。
この分析の見方
- すでにAI化
- AIが直接代行している業務の割合。どの業界でも共通です。
- AI活用で伸びる
- AIツールを使いこなすことで生産性を上げられる領域。個人のスキルと業界のIT環境に左右されます。
- 組織のAI導入で恩恵
- 会社がAIシステムを導入することで、自然と恩恵を受けられる領域。
- 人間のみ
- 身体作業・対面・感情など、現在のAI技術では対応できない領域。
この職種の年収
厚生労働省「賃金構造基本統計調査」に基づく看板制作の給与水準です。
業界で変わる年収
同じ看板制作でも、働く業界によって年収は大きく異なります。
出典: 厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(2023年)
この職種に向いている人
ホランドの職業興味理論(RIASEC)に基づく適性タイプです。
手を動かし、具体的なモノを作ることが好きなタイプが向いています。
求められるスキルと知識
看板制作に求められる主要スキルと専門知識です。スコアは5段階評価。
スキル
知識
働く環境と雇用形態
働く環境
雇用形態
必要な学歴・資格
AIでは代替できない専門性の証明。資格保持はAI時代の差別化要因になります。
関連資格
- 電気工事士
- 広告美術仕上げ技能士
- 屋外広告士
看板制作の将来性とAIの影響
「看板制作はAIに代替されるのか?」という不安を持つ方に向けて、データに基づく分析をお届けします。
AI代替率: 0%
AI代替率は0%と低く、将来性のある職種です。対面対応・必須資格・免許など、AIには難しい要素が業務の中心にあります。
AIが変える業務
現時点でAIに代替される業務はありません。人間の判断や対面対応が中心の職種です。
AI時代に求められるスキル
道具、機器、設備の選択・傾聴力・説明力といったスキルの重要性が高まっています。AIを補完する人間の強みを伸ばすことがキャリアの鍵になります。
よくある質問
看板制作はAIでなくなりますか?
看板制作はAIでなくなる可能性が低い職種です。AI代替率はわずか0%で、対面対応・必須資格・免許など人間の強みが活きる仕事です。
看板制作はAIに代替される?
スプレーガン塗装の色合い調整、乾燥状況の判断、仕上げ磨きの微細な欠陥検査は、すべてが人間の感覚と経験を要します。AI浸透度0%です。
看板制作でAIはどう活用される?
業種により異なりますが、AI総合活用度は35%です。すでにAI化されている部分が0%、AI活用で伸ばせる部分が24%、組織のAI導入で恩恵を受ける部分が11%です。
看板制作の将来性は?
商業施設や大規模建築のディスプレイニーズは持続的です。自動化ロボットより職人の手作業が評価される市場が続く限り、スキル保有者の価値は高まります。
AI時代に看板制作に必要なスキルは?
基礎的な塗装・検査スキルに加え、新素材への適応力や顧客ニーズの引き出し方が鍵です。デジタル設計との連携スキルも重要性が増しています。
看板制作で生成AIをどう活用できる?
現時点では看板制作の業務へのAI浸透は限定的ですが、今後の技術進歩により活用の幅が広がる可能性があります。
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最終更新: 2026/03/24
AI浸透度はAnthropicのAnthropic Economic Index (AEI)の観測値(CC-BY)に基づく。業種別分析は独立行政法人労働政策研究・研修機構(JILPT)作成「職業情報データベース」のデータを加工して算出。JILPTおよびAnthropicの見解ではありません。分析方法の詳細